Remote. Офіс не потрібен

Loading...

Remote. Офіс не потрібен

Видавництво:
Книжковий Клуб "Клуб Сімейного Дозвілля"
Рік:
2021
Мова:
Українська
Оціни книгу:
|

У час глобальних змін виграють ті, хто швидко адаптується до нових умов. Одна з таких — перехід від стаціонарних офісів до офісів «на дивані» або на кухні. Тепер омріяна робота з дому — невіддільний складник нової диджитал-реальності. Можна самостійно планувати робочий день і не витрачати час на дорогу до офісу, хоча постійно хочеться відволіктися на серіал або почухати кота. І як тут налаштуватися на продуктивність удома й віднайти ідеальний баланс між відпочинком та роботою?

Джейсон Фрайд і Девід Хайнемайєр Хенссон, підприємці й засновники успішної IT-компанії, пропонують детальний огляд переваг і недоліків віддаленої роботи, а також розповідають про:

  • налаштування на роботу поза офісом;
  • адаптування та корегування стандартних офісних годин;
  • зв’язок із колегами — дистанційні «мозкові штурми» та онлайн-наради;
  • збереження робочої мотивації та духу суперництва;
  • страх ізоляції, або чому навідувати офіс усе ж таки потрібно;
  • пошук нових працівників онлайн тощо.
Оціни книгу:

У час глобальних змін виграють ті, хто швидко адаптується до нових умов. Одна з таких — перехід від стаціонарних офісів до офісів «на дивані» або на кухні. Тепер омріяна робота з дому — невіддільний складник нової диджитал-реальності. Можна самостійно планувати робочий день і не витрачати час на дорогу до офісу, хоча постійно хочеться відволіктися на серіал або почухати кота. І як тут налаштуватися на продуктивність удома й віднайти ідеальний баланс між відпочинком та роботою?

Джейсон Фрайд і Девід Хайнемайєр Хенссон, підприємці й засновники успішної IT-компанії, пропонують детальний огляд переваг і недоліків віддаленої роботи, а також розповідають про:

  • налаштування на роботу поза офісом;
  • адаптування та корегування стандартних офісних годин;
  • зв’язок із колегами — дистанційні «мозкові штурми» та онлайн-наради;
  • збереження робочої мотивації та духу суперництва;
  • страх ізоляції, або чому навідувати офіс усе ж таки потрібно;
  • пошук нових працівників онлайн тощо.

У час глобальних змін виграють ті, хто швидко адаптується до нових умов. Одна з таких — перехід від стаціонарних офісів до офісів «на дивані» або на кухні. Тепер омріяна робота з дому — невіддільний складник нової диджитал-реальності. Можна самостійно планувати робочий день і не витрачати час на дорогу до офісу, хоча постійно хочеться відволіктися на серіал або почухати кота. І як тут налаштуватися на продуктивність удома й віднайти ідеальний баланс між відпочинком та роботою?

Джейсон Фрайд і Девід Хайнемайєр Хенссон, підприємці й засновники успішної IT-компанії, пропонують детальний огляд переваг і недоліків віддаленої роботи, а також розповідають про:

  • налаштування на роботу поза офісом;
  • адаптування та корегування стандартних офісних годин;
  • зв’язок із колегами — дистанційні «мозкові штурми» та онлайн-наради;
  • збереження робочої мотивації та духу суперництва;
  • страх ізоляції, або чому навідувати офіс усе ж таки потрібно;
  • пошук нових працівників онлайн тощо.
books
На жаль, ніхто немає даної книги
Будь першим, та залиш свій відгук про книгу